Assinada a regulamentação do plano de carreira dos servidores

O prefeito Jairo Jorge assinou o decreto que regulamenta o enquadramento e todo o sistema de desenvolvimento da carreira dos servidores municipais de Canoas, nas suas diferentes classes e graus, na manhã desta segunda-feira (14). O ato ocorreu no Auditório Sady Fontoura Schiwitz, no Paço Municipal, onde também ocorreu a assinatura da Portaria Nº 723, que designa membros para compor o recém criado Núcleo de Gestão de Carreira do Servidor. 

“Este é o maior legado que vamos deixar para o futuro de Canoas. É o investimento em carreiras do estado. É o investimento naqueles que se aprimoram, naqueles que sabem o significado do termo servidor público: que é aquele que está ali, de fato, para atender a população”, declarou o prefeito, que também lembrou que o plano vigora desde janeiro. 

O secretário municipal de Planejamento e Gestão, Fábio Cannas, resgatou o dia 28 de outubro do ano passado, Dia do Servidor Público, quando o prefeito sancionou a Lei Nº 5.777 de 2013, que refere ao plano de carreira do quadro especial. “Após quase três décadas de mobilização e muita expectativa de todos os nossos servidores municipais, eles viram o plano de carreira se tornar uma realidade”, declarou.  

Direitos assegurados

Cannas destacou que o Plano de carreira assegura uma série de direitos adquiridos e permite novas conquistas, com a ampliação da possibilidade de crescimento e autonomia de cada um dos servidores na gestão de suas carreiras.  “Com o plano de carreira ganha o servidor, ganha a administração pública e principalmente ganha a nossa cidade.”

Participaram da cerimônia, servidores, secretários municipais e representantes do Sindicato dos Municipários de Canoas (Simca), Associação dos Servidores Municipais de Canoas (ASMC), Sindicato dos Professores Municipais de Canoas, CanoasPrev e das Associações municipais dos Guardas, dos Engenheiros, Arquitetos e Agrônomos, dos Agentes de Trânsito, dos Procuradores e dos Fiscais Tributários. 

Núcleo de Gestão de Carreira do Servidor

Juntamente com a assinatura do decreto que dispõe dos cargos e do sistema de remuneração do quadro especial da administração pública de Canoas, foram instalados os Núcleos de Gestão de Carreira do Servidor. São três no total, formados por servidores de carreira indicados pelo Sindicato dos Municipários e também pelo governo. Quinze servidores, de diversos cargos, pelos próximos dois anos, estarão acompanhando, orientando e deliberando sobre a gestão da carreira de mais de 1,8 mil servidores do quadro geral da Prefeitura.