Reunião elabora primeiras ações do Programa de Valorização do Estagiário

A Secretaria Municipal de Planejamento e Gestão (SMPG) realizou, nesta quinta-feira (27), a primeira reunião para a elaboração do Programa de Valorização do Estagiário. Na ocasião, foi efetivada a criação do Conselho de Estagiários da Administração Municipal. O encontro, realizado no Auditório Sady Fontoura Schiwitz, do Paço Municipal, contou com a participação do secretário municipal da SMPG, Fábio Cannas, e 29 estagiários.

O secretário Cannas destacou que a Prefeitura de Canoas é uma das primeiras administrações públicas gaúchas a implantar o modelo de gestão participativa, que é o Programa de Valorização do Estagiário."O lançamento deste programa será em abril deste ano, ocasião em que será apresentado o calendário de reuniões do conselho", adiantou Cannas.

Qualificação profissional

Segundo ele, o programa é um mecanismo que possibilita colocar em prática ações apontadas pelos estagiários direcionadas à qualificação profissional, do ambiente de trabalho e à qualidade de vida. "Esta iniciativa foi balizada no Programa de Valorização do Servidor, já efetivado pelo governo desde 2013", disse.

Para o gestor da Unidade de Desenvolvimento de Pessoas, da Diretoria de Recursos Humanos da SMPG, Roque Luis da Silva, que coordenou a dinâmica de trabalho do conselho, neste primeiro momento os estagiários apontaram ideias para a construção do Programa de Valorização, como o uso de crachás para identificação.

De acordo com o gestor da Unidade, sugestões colhidas até próxima reunião, que está prevista para março, serão discutidas no encontro. Após essa reunião, será produzido o Programa de Valorização do Estagiário, que integrará as dez ações definidas pelo conselho.

Depoimento

O estudante de administração, Sémer Amin Sala, de 20 anos, que participou do encontro, trabalha na Prefeitura há dois meses. Para ele, a iniciativa do Governo Municipal em criar o conselho de estagiário para a elaboração do Programa de Valorização é extremamente inovador e um modelo a ser seguido por outros órgãos públicos e privados.

Conselho

O conselho será formado por 35 estagiários indicados pelas secretarias. Destes, 50 por cento de nível médio e os outros 50 por cento do nível superior. O conselho será consultivo e fiscalizador das ações apontadas pelo Programa de Valorização do Estagiário. A Prefeitura de Canoas contém atualmente 510 estagiários.